viernes, 16 de octubre de 2015

Paraqué aprender nuevos idiomas

¿de qué se trata todo esto?

¿todavía no terminas de ver POR QUÉ aprenderlo? “Yo creo que cada idioma representa una manera distinta de ver el mundo. Si puedes hablar un idioma, entonces tienes una manera diferente de analizar e interpretar el mundo a la de un hablante de otro idioma. Incluso si son dos idiomas bastante similares como el portugués y el español, que son hasta cierto punto inteligibles mutuamente, son al final dos mundos distintos, dos mentalidades distintas.”
“Por lo tanto, habiendo aprendido otros idiomas y habiendo estado rodeado de muchos idiomas distintos, no podría elegir solo uno. Eso significaría renunciar a la posibilidad de ser capaz de ver el mundo de una manera distinta. En realidad no solo de una manera, sino de muchas maneras distintas. Así que, para mí, el modo de vida monolingüe es el más triste, solitario y aburrido de ver el mundo. Hay tantas ventajas en aprender idiomas que no puedo pensar ninguna razón para no hacerlo.”
tips para aprender nuevos idiomas:

1. Tienes que tener claro por qué lo estás haciendo
Puede parecer obvio, pero si no tienes un buen motivo para aprender otro idioma, es muy probable que, a la larga, se te acabe la motivación. Querer impresionar a tus amigos con tu nivel de francés no es un motivo demasiado bueno, pero querer conocer de verdad a una persona francesa en su propio idioma es definitivamente otra cosa. Sea cual sea tu motivación, cuando decides aprender un nuevo idioma, lo realmente importante es comprometerse al máximo:
“Vale, quiero aprender esto, y por eso voy a hacer todo lo que pueda en este idioma, con este idioma y por este idioma.”
2. Sumérgete
Ya te has hecho la promesa, te has comprometido. ¿Y ahora qué? ¿Hay algún tipo de camino correcto para aprender? Matthew recomienda el “enfoque maximizado de 360°”: no importa qué herramientas uses para aprender el idioma, lo importante es que practiques todos y cada uno de los días.
“Yo tiendo a querer absorber cuanto más mejor desde el principio, de manera que, si estoy aprendiendo algo, lo llevo al extremo e intento usarlo a lo largo del día. Conforme la semana avanza, intento pensar en ese idioma, intento escribirlo e incluso me hablo a mí mismo en ese idioma. Para mí, en realidad, todo consiste en poner en práctica lo que sea que estés aprendiendo, ya sea escribiendo un email, hablando contigo mismo, escuchando música u oyendo la radio. Rodearte y sumergirte en la cultura del idioma que estás aprendiendo es extremadamente importante.”
Recuerda que el mayor beneficio de hablar otro idioma es poder comunicarte con otros. Ser capaz de mantener una conversación sencilla es una recompensa increíble en sí misma. Alcanzar metas de este tipo pronto hará que te sea más fácil seguir motivado y practicando:
“Siempre tengo en la cabeza que, en realidad, se trata de adaptar la manera en la que tú piensas a la manera en la que se piensa en ese idioma. Obviamente no hay solo una manera en la que un hablante de español, de hebreo o de holandés piensa, pero el truco está en usar el idioma para construir tu propia realidad idiomática.”
3. Encuentra un compañero
Matthew aprendió varios idiomas junto con su hermano gemelo Michael, ¡quienes abordaron su primer idioma, el griego, cuando tenían solo ocho años! Matthew y Michael, o los Super Polyglot Bros (como me gusta referirme a ellos), adquirieron sus superpoderes a base de la tan tradicional rivalidad entre hermanos:
“Estábamos motivados y todavía lo estamos. Nos empujamos el uno al otro a seguir adelante. Si mi hermano se da cuenta de que yo estoy haciendo más que él, se pone un poco celoso e intenta superarme (creo que eso es porque él es mi gemelo, yo soy el original) y lo mismo en el sentido opuesto.”
Por lo tanto, aunque no tengas un hermano o hermana que te acompañe en tu aventura para aprender idiomas, tener un compañero o compañera te empujará a seguir intentándolo un poco más y a permanecer motivados:
“Creo que es un enfoque fantástico. Tienes a alguien con quien puedes hablar y, al final, esa es la idea básica detrás del proceso de aprender un idioma.”
4. Mantenlo relevante
Si tu objetivo desde el principio es mantener una conversación, es más improbable que te pierdas en libros de texto y manuales. Hablar con gente hará que el proceso de aprendizaje siga siendo relevante para ti:
“Estás aprendiendo un idioma para poder usarlo. No vas a hablar solo contigo mismo. La parte creativa del asunto está en ser capaz de poner el idioma que estás aprendiendo en una disposición diaria más general y útil, ya sea escribiendo canciones, intentando hablar con gente o usándolo cuando vas al extranjero. Pero no hace falta que vayas al extranjero, puedes ir al restaurante griego que está al final de la calle e intentar pedir la comida en griego.”
5. Diviértete
Usa tu nuevo idioma de cualquier forma que sea creativa. Los Super Polyglot Bros practicaban el griego escribiendo y grabando canciones. Piensa en alguna manera divertida de practicar tu nuevo idioma: haz un programa de radio con un amigo, dibuja un cómic, escribe un poema o trata de hablar en él con quien puedas. Si no eres capaz de encontrar una manera divertida de practicar tu nuevo idioma, hay muchas posibilidades de que no estés siguiendo el epígrafe 4…
6. Actúa como un niño
Con esto no quiero decir que tengas rabietas o que te llenes el pelo de comida cuando vas a un restaurante, sino que intentes aprender como lo hacen los niños. Se está demostrando que la hipótesis de que los niños son intrínsecamente mejores aprendiendo que los adultos es un mito. Nuevas investigaciones no son capaces de encontrar una relación directa entre la edad y la capacidad de aprender. Puede ser que la llave para ser capaces de aprender tan rápido como lo hacen los niños esté en tomar determinadas actitudes infantiles: falta de conciencia de uno mismo (en el sentido de estatus social), el deseo de jugar en la lengua y la disposición a cometer errores.
Aprendemos a base de equivocarnos. Cuando somos niños, se espera que cometamos errores pero cuando somos adultos, los errores se convierten en algún tipo de tabú. Es más probable que un adulto diga “no sé” antes que “no he aprendido eso todavía” (no sé nadar, no sé conducir, no sé hablar inglés). Que te vean equivocándote o, incluso, teniendo dificultades es un tabú social que no afecta a los niños. Cuando aprendes un idioma, admitir y aceptar que no lo sabes todo es la llave para alcanzar crecimiento y libertad. Despréndete de tus barreras de adulto.
7. Abandona tu zona de confort
No tener miedo a cometer errores significa estar preparado para ponerte a ti mismo en situaciones potencialmente embarazosas. Esto puede dar un poco de miedo, pero es la única manera de desarrollarse y mejorar. No importa cuando estudies, nunca hablarás un idioma si no te pones a ti mismo en esa situación: háblales a extranjeros en su idioma, pregunta direcciones, pide la comida, intenta hacer chistes. Cuanto más veces lo hagas, mayor será tu zona de confort y mayor será la facilidad con la que te enfrentarás a nuevas situaciones:
“Al principio te vas a encontrar dificultades: tal vez sea la pronunciación, o la gramática, tal vez sea la sintaxis, o que no entiendas los dichos. Pero creo que lo más importante es tratar de desarrollar ese “sentido del idioma”. Cada hablante nativo tiene un sentido de su idioma, y eso es, básicamente, lo que te convierte en un “hablante nativo” si puedes hacer de ese idioma el tuyo.”
8. Escucha
Tienes que aprender a caminar antes de aprender a correr. En el mismo sentido, tienes que aprender a escuchar antes de aprender a hablar. Cualquier idioma suena raro la primera vez que lo escuchas, pero cuanto más lo escuchas más familiar se vuelve y más fácil te será hablarlo:
“Somos capaces de pronunciarlo todo, solo que no estamos acostumbrados a hacerlo. Por ejemplo, el sonido de “r” fuerte no existe en la variante de inglés que yo hablo, pero cuando estaba aprendiendo español había palabras con esa “r” fuerte, como “perro” o “reunión”. Para mi, la mejor manera de aprender a dominar ese sonido era oírlo constantemente, escuchándolo; luego, tratar de visualizar o imaginar cómo se supone que hay que pronunciarlo, ya que para cada sonido hay una parte específica de la boca o de la garganta que hay que usar.”
9. Mira a otros hablando
Idiomas distintos demandan cosas distintas de tu lengua, labios y garganta. La pronunciación es tanto física como mental:
“Una manera (aunque puede sonar un poco extraño) es observar cuidadosamente a otros mientras dicen palabras que usan ese sonido, y luego tratar de imitarlo tanto como sea posible. Créeme, puede ser difícil al principio, pero lo conseguirás. En realidad es algo fácil de hacer, solo necesitas practicar”
Si no puedes observar e imitar a hablantes nativos en vivo, ver películas extranjeras o televisión en versión original puede ser un buen sustituto.
10. Háblate a ti mismo
Si no tienes a nadie con quién hablar en el idioma que estás aprendiendo, no hay nada malo en hablarte a ti mismo:
“A lo mejor parecerá que estás loco, pero, en realidad, hablar contigo mismo en un idioma es una buena manera de practicar si no tienes a nadie más con quién hacerlo.”
Esto puede ayudarte a mantener nuevo vocabulario o nuevas frases bastante frescas en tu mente, de manera que te sentirás más confiado cuando tengas que usarlas con otra persona.
¡Relax!
Nadie se va a molestar por que le hables en su idioma aunque sea mal. Si empiezas cualquier interacción con un “Estoy aprendiendo el idioma y me gustaría practicar…” la mayoría de la gente será paciente, te apoyará y te animará a seguir. Incluso si hay aproximadamente mil millones de hablantes de inglés no nativos en el mundo, la mayoría de ellos preferirá hablar su propio idioma si tiene la posibilidad. Tomar la iniciativa de introducirse en el mundo idiomático de alguien facilitará el trato y los pondrá en una disposición más positiva:
“Está claro que puedes viajar al extranjero hablando solo tu idioma, pero le sacarás mucho más partido si puedes sentirte cómodo en el lugar que estés, siendo capaz de comunicarte, de entender y de relacionarte en cualquier situación que puedas imaginar.”

miércoles, 15 de mayo de 2013

B2B vs. B2C ¿Cúal es la diferencia entre un cliente corporativo y uno masivo?

¿B2B o B2C? ¿Corporativos o Masivos?
Para aquellos poco acostumbrados a usar estos términos en inglés o para quienes recién están comenzando en el mundo de los negocios, la sigla B2B se refiere a “Business to Business” (empresa a empresa), es decir el mercado corporativo o industrial que son aquellasempresas que comercializan sus productos o servicios a otras empresas.
Por ejemplo, podemos hablar de Doppler, que provee servicios de Email Marketing a empresas y profesionales, permitiéndoles comunicarse con sus clientes finales y prospectos.
Por el otro lado la sigla B2C se refiere a “Business to Consumer”, (de la empresa al consumidor) esto es el mercado de consumo masivo o de consumidores finales, que son aquellas empresas que ofrecen productos o servicios a personas.
A modo de ejemplo podemos citar a empresas que comercializan productos y marcas que en mayor o menor medida forman parte de nuestra vida cotidiana, ya que los consumimos o vemos sus publicidades.
Un ejemplo claro lo encontramos en Garbarino, es una compañía dedicada a la comercialización de artículos de consumo para el hogar, electrónica e informática.

¿Cómo Afecta Esto a Mi Estrategia de Marketing?

Diferenciar correctamente estas 2 categorías es indispensable para adaptar eficazmente nuestra estrategia de marketing y comunicación a sus características específicas.
A continuación te presentamos las principales diferencias entre ellos:

Tamaño del Mercado

  • B2B: Es pequeño y selecto.
  • B2C: Suele ser grande, numeroso y muy disperso geográficamente.

Proceso de Compra

  • B2B: Al estar adquiriendo un producto o servicio con fines comerciales, la compra requiere un análisis pormenorizado y racional.Es por eso que suele extenderse en el tiempo y necesitar asistencia permanente por parte del vendedor dado que además la decisión involucra a diversas áreas de la compañía.
  • B2C: La compra es más impulsiva y se basa en las emociones. El proceso es mucho más corto e individual ya que el comprado en la gran mayoría de los casos adquiere el producto o contrata el servicio para su consumo personal.

Estrategia de Marketing

  • B2B: En general no se utilizan medios masivos sino que se prefiere el marketing relacional, la presencia en eventos del sector y sobre todo el contacto personalizado entre los responsables comerciales de ambas partes.
  • B2C: Dadas las características del producto y el mercado objetivo, suele utilizarse lapublicidad en medios masivos tradicionales (TV, Radio y Medios Gráficos) y online(Sitios Web, Buscadores, Email Marketing y Redes Sociales).
  • by Doppler

martes, 26 de marzo de 2013

Que es B2E??

B2E (del inglés business to employee, empresa a empleado) es la relación comercial que se establece entre una empresa y sus propios empleados. Por ejemplo, una empresa aérea puede ofrecer paquetes turísticos a sus empleados a través de su propia intranety, además de sus ofertas puede incluir las de compañías aéreas asociadas.

El B2E es una nueva demostración de las muchas aplicaciones que ofrece el comercio electrónico.

Pero no sólo eso, además el concepto se amplia a la propia gestión remota por parte del empleado de parte de sus responsabilidades dentro de los procesos de negocio de la empresa. Esto podría incluir facturación de comisiones de ventas, introducción de gastos de desplazamiento, etc. Es en definitiva un pequeño portal para la utilización de algunos recursos de la empresa por parte de los empleados de la misma, tanto en su quehacer cotidiano, como en la vida privada.
Además existen diferentes políticas que se pueden adecuar a este modelo de negocio.

Ventajas
  • Reducción de costes y tiempo en actividades burocráticas.
  • Formación en línea.
  • Mejora de la información interna.
  • Equipos de colaboración en un entorno web.
  • Agilización de la integración del nuevo profesional en la empresa.
  • Servicios intuitivos de gestión de la información.
  • Soporte para gestión del conocimiento.
  • Comercio electrónico interno.
  • Motivador, potenciador de la implicación del profesional. Fidelización del empleado.

    by Wikipedia

martes, 17 de julio de 2012

Teletrabajo? Trabajar fuera de la oficina

Un interesante artículo sobre el teletrabajo..


Por: MARTHA ELENA VIOLANTE 
Muchas empresas, sobre todo aquellas que dan servicio a nivel internacional, están optando cada vez más por el modelo deltrabajo a distancia o teletrabajo, donde los empleadosno necesitan pasar todo el día en la oficina para cumplir con sus labores.
“Es una tendencia muy establecida en Europa y en Estados Unidos, pero en un futuro cercano se asentará fuertemente en México y Brasil gracias a las empresas trasnacionales. El trabajo flexible es una forma aceptable de trabajar ya que reduce los costos de las compañías y aumenta la productividad de los empleados”, aseveró Mark Dixon, director general de Regus, empresa especializada en el trabajo a distancia.
Según el especialista Jeff Haden de CBS Money Watch, esta tendencia estará cada vez más presente en sectores donde latecnología permite atender a los clientes en lugares neutros y que hace que asistir a la oficina sea virtualmente innecesario.
Es más, de acuerdo con Haden, gracias a la era de la hiperconectividad en la que vivimos, gracias a dispositivos móviles como el iPad, los smartphones y computadoras portátiles, el trabajar desde casa ya no acarrea la connotación negativa de poco profesionalismo y dedicación que antes tenía.
Este modelo de trabajo puede darse a través del trabajo en casa o en centros tercerizados donde varias empresas comparten centros satelitales de trabajo acondicionados para el trabajador esporádico que no estará presente todos los días.

Ventajas empresariales

Existen beneficios muy marcados para las empresas que deciden adoptar esta forma de trabajo.
1. Se reducen significativamente sus costos de operación:  tanto para una mediana y pequeña empresa (Pyme) como para un negocio establecido, los gastos en alquiler, servicios, alimentación e incluso transporte y estacionamiento representa un golpe fuerte a los ingresos de la firma.  Trabajar desde casa ayuda a reducir o hasta eliminar algunos de estos gastos.
2. Aumenta la disponibilidad del negocio: con una oficina “móvil” o flexible es más fácil cumplir con las citas con los clientes, sobre todo en las ciudades que sufren de mucho tráfico.
3. Una imagen presuntuosa no siempre genera buenos ingresos: hay ocasiones en que las oficinas corporativas son excesivamente elegantes, pero cuyo trabajo no refleja ese profesionalismo. Es mejor ahorrarse ese gasto y aumentar la productividad de los trabajadores.
4. Aumentan las opciones de configuración en la oficina: el tener una central de teletrabajo, con todo el equipo necesario para que el empleado labore desde fuera, ayuda adarle una mejor gestión al dinero gastado en las oficinas.
5. La disciplina y la motivación son puestas a prueba: los empleados empiezan a generar una autodisciplina para cumplir con su trabajo a través de objetivos y no sólo por las horas laboradas en la oficina. Al contrario, al tener libertad de movimiento genera un mayor compromiso con la compañía y fortalece la unidad empresarial.

Ventajas personales

“Nosotros ofrecemos productos como tarjetas de locación que otorgan acceso a más de un millón de clientes  en dos años a oficinas virtuales que evitan ale gasto de las empresas en una oficina física.  Pero también hay ventajas muy marcadas para el trabajador”, aseveró Dixon.
Según el directivo de Regus,  tener un modelo de teletrabajo a distancia permite que el empleado pueda trabajar más cerca de casa y pierda menos tiempo en el tráfico, les da la flexibilidad de tener una oficina cerca de donde tienen sus reuniones de trabajo y genera mayor productividadpráctica.
Mark Dixon aseguró que aunque en México muchas compañías aún le temen a la innovación y a los modelos de trabajo que no requieren que el empleado esté presente en las oficinas, pronto se darán cuenta de la gran rebaja de costo que esto les supone. Sobre todo a medida que sus negocios crecen y se internacionalizan.
El directivo finalizó diciendo que este tipo de sistemas son ideales para los departamentos demarketing, ventas y todos aquellos que tengan amplio contacto con los clientes

viernes, 1 de febrero de 2008

¿Porque es necesario hacer un mantenimiento al PC?

Es necesario siempre realizar un buen mantenimiento de nuestro equipo tanto en el ámbito Físico, como en el de Programación, para prevenir muchas fallas en su funcionamieto y además para que todo funcione correctamente y evitar posibles errores y daños tanto en el software como en el hardware.

Mencionaré algunos problemas típicos que nos pueden suceder en la Pc:

1-cuando instalamos o desinstalamos muchos programas, y no utilizamos herramientas adecuadas para la desinstalación de esos programas que ya no usamos, como consecuencia de esto, nuestro PC se vuelve lento y nos preguntamos como es posible que siendo una máquina tan veloz y con tantos recursos, actua de esa manera.

2-Cuando apagamos de forma incorrecta nuestro PC, ya sea por inestabilidad en el Sistema (que se quede colgado), por corte de luz, o por malos hábitos de utilización, en estos casos no debemos pasar por alto el hecho realizar a nuestro PC un chequeo que nos revise la integridad de nuestro disco o discos en busca de errores, etc.

3-Reinicio inesperado y a veces constante de la PC por sobrecalentamiento debido al polvo acumulado dento del gabinete, esto provoca que no funcionen en forma correcta los coolers que sacan el calor que generan los componentes de la Pc, ej. microprocesador, memorias y la misma placa madre.

miércoles, 13 de junio de 2007

Perito Vs. Consultor Técnico Informático

Consultor técnico. En la ley 22434 (Código Procesal Civil y Comercial de la Nación) dice:
Cada parte tiene la facultad de designar un consultor técnico. El consultor técnico es un asesor de quien lo propuso y supone parcialidad. El consultor técnico no es auxiliar del órgano judicial, como lo es el perito, por ello no debe aceptar el cargo ante el juzgado, no esta sujeto a causales de recusación, puede o no presentar su informe en el expediente y no actúa en la etapa deliberatica de los peritos.

Facultades procesales del consultor técnico.
a) presenciar las operaciones técnicas que realicen los peritos y formular las observaciones que consideren pertinentes. (art. 417 del Código Procesal Civil y Comercial de la Nación)

b)Presentar un informe sobre los puntos sometidos al dictamen pericial, dentro del plazo fijado al perito. Este informe se presentara por separado y deberá reunir los mismo requisitos que el peritaje, es decir la explicación detallada de las operaciones técnicas realizadas y de los principios científicos en que se funde.

c)En la audiencia que se fije para que los peritos den explicaciones, los consultores técnicos podrán observar lo que fuera pertinente.

d)Formular observaciones al dictamen pericial cuando este se haya emitido en forma inmediata.
No le corresponde al perito emitir juicios de valor sobre las conductas de las partes (si fue correcta, negligente o dolosa), pues ellos quedan reservado a la apreciación del juez. El art. 477 del Código Procesal Civil y Comercial de la Nación dispone que la fuerza probatoria del dictamen pericial será estimada por el juez teniendo en cuenta la competencia del perito, los principio científicos o técnicos en que se funda, la concordancia de su aplicación con las reglas de la sana critica, las observaciones formuladas por los consultores técnicos. En todos los casos en juez deberá valorar la prueba de peritos en el momento de sentenciar.